Wenn Sie selbst in der Altenpflege tätig sind, sind Sie selbstverständlich an einem Mindestlohn in der Altenpflege interessiert. Dieser steht Ihnen auch zu, wenn man bedenkt, welche große Verantwortung Sie gegenüber alten Menschen und für die Gesellschaft übernehmen. Vor allem muss jeder von uns bedenken, dass wir alle altern und irgendwann ebenfalls auf die Altenpflege angewiesen sind. Wenn wir mit guten Gewissen eine gute Pflege einfordern, müssen wir auch bereit sein, in jungen Jahren dafür einzutreten. Nur wer anständig bezahlt wird, ist motiviert und leistet gute Arbeit.
Andererseits müssen die Mindestlöhne aber auch bezahlt werden. Der Kostenaufwand ist enorm und steigt, nicht zuletzt deshalb, weil immer mehr Menschen pflegebedürftig werden. Nicht jeder ist in der Lage, einen Altenpflegeplatz zu bezahlen. Da wir aber nur über Mindestlöhne sprechen und keine Löhne fordern, die der Arbeitsbelastung tatsächlich angemessen wären, ist der Mindestlohn in der Altenpflege zu befürworten. Nur so lässt sich ein menschenwürdiges Pflegesystem zumindest strukturell aufrecht erhalten.
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